Можно ли безработному обучаться 2 ой профессии и участвовать в общественных работах одновременно?

Информация

Можно ли безработному обучаться 2 ой профессии и участвовать в общественных работах одновременно?

Специалисты отделения занятости населения по городу Котласу приняли участие в «Поморских днях карьерной навигации».

С 3 по 5 декабря 2019 года в Котласе прошли «Поморские дни карьерной навигации». Это масштабное мероприятие было организовано с целью популяризации рабочих профессий среди молодого поколения.

В нём приняли участие все учебные заведения начального и среднего профессионального образования города Котласа, Котласского района, города Коряжмы, Отделение занятости населения и, конечно, ученики 8-11 классов городских и районных школ.

Узнать о рабочих профессиях пришли более 500 школьников.

Знакомство с профессиями и учебными заведениями проходило в форме путешествия по станциям. Ребят разделили на группы и провели по маршруту специально обученные гиды.

На каждой станции их ждали интересная информация о профессиях и практические занятия.

Школьники попробовали себя в качестве поваров и парикмахеров, электрогазосварщиков и электромонтеров, продавцов и многих других представителей рабочих профессий.

Специалисты Отделения занятости населения познакомили ребят со спросом и предложением на рабочие профессий города и района, а также провели ряд познавательных и профориентационных игр.

Школьники посмотрели професиограммы востребованных профессии, познакомились с разнообразием профессионального мира.

Так же им рассказали об интернет-ресурсах, которые можно использовать для самостоятельной профориентации, какие услуги оказывает центр занятости и как воспользоваться ими в электронном виде.

«Подобные мероприятия необходимы, – рассказывает специалист отделения занятости населения по городу Котласу Решеткова Любовь.

– В игровой форме учащиеся узнают профессию изнутри, могут попробовать свои силы в тех или иных направлениях деятельности, своими руками потрогать результаты труда. Это здорово.

Они на практике познают мир профессий и таким образом, облегчают себе выбор профессионального будущего».

В заключающий день мероприятия специалистами МУ «Молодежного центра» был организован «круглый стол», на котором присутствовали представители общеобразовательных и профессиональных учебных заведений, отдела образования администрации МО «Котлас» и отделения занятости населения по г. Котласу. В ходе встречи участники обсудили важные направления в профориентации школьников и выпускников на 2020 год.

Специалист отделения занятости населения по городу Котласу провела профориентационное мероприятие «Мы гордимся своей профессией»

28 ноября 2019 года специалист отделения занятости населения по городу Котласу провела профориентационное мероприятие «Мы гордимся своей профессией» для учащихся в ЧОУ “Школа-интернат № 1 ОАО “РЖД” и ГБПОУ АО “Котласский транспортный техникум”. 28 ребят приняли участие в данном мероприятии.

Цель данного мероприятия – знакомство ребят с АО «Федеральная пассажирская компания», популяризация массовых профессий и привлечения молодежи для трудоустройства на предприятия железнодорожного транспорта.

Специалист отделения занятости рассказала о специфике работы проводника, какими качествами должен обладать человек. Учащиеся узнали, почему данная профессия перспективна и востребована на рынке труда. Митягина Елена Валерьевна так же рассказала об основных достоинствах и недостатках профессии проводника пассажирского вагона.

В мероприятии участвовала представитель кадровой службы АО «ФПК», которая провела презентацию компании, рассказала об условиях и графике работы, системе оплаты труда, социальных гарантиях, возможностях карьерного и профессионального роста.

В конце встречи учащимся был показан видео ряд одного дня из работы проводника.

Профконсультант рассказала о возможностях Интерактивного портала министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области (www.arhzan.

ru) и Общероссийской базы вакансий «Работа в России» (www.trudvsem.ru). Так же ребята узнали о том, какие услуги они могут получить в отделении занятости населения по г. Котласу.

Вестник отделения занятости населения

Обзор ситуации на рынке труда по Котласскому району

за январь-ноябрь 2019 года  

ОБРАТИВШИЕСЯ В СЛУЖБУ ЗАНЯТОСТИ

С начала 2019 года в отделение занятости населения за содействием в поиске работы обратился 2921 житель Котласа и Котласского района, в том числе 574 жителя района. На 1 декабря 2019 года состоит на учете в Центре занятости 520 граждан, из них незанятых 518; по Котласскому району на учете состоит 95 граждан, из них незанятых 95.

ЧИСЛЕННОСТЬ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

В январе-ноябре 2019 года органами службы занятости признано безработными 979 человек, из них 190 жителей Котласского района. На 1 декабря 2019 года состоит на учете в Центре занятости в качестве безработных 345 человек, из них 63 по Котласскому району.

ВАКАНСИИ

С начала 2019 года предприятиями и организациями города и района было заявлено о наличии 3485 вакансий, из них 399 – по району. На 1 декабря 2019 года в банке данных 519 вакансий, из них по району – 37.

На 1 декабря 2019 года Котласскому району не хватает водителей автомобиля, продавцов, рабочих.

КОЭФФИЦИЕНТ НАПРЯЖЕННОСТИ

Коэффициент напряженности (численность незанятых граждан, зарегистрированных в отделении занятости и претендующих на одну вакансию) на 1 декабря 2019 года составил 1,0, по району – 2,57 (на 1 декабря 2018 года в целом по центру – 1,0, по району – 3,03).

УРОВЕНЬ ЗАРЕГИСТРИРОВАННОЙ БЕЗРАБОТИЦЫ

Уровень зарегистрированной безработицы по Котласу и Котласскому району на 1 декабря 2019 года составил 0,7% к численности трудоспособного населения. В Котласском районе уровень безработицы составил 0,7% (на 1 декабря 2018 года в целом по центру – 0,7%; по району – 0,7%).

ТРУДОУСТРОЙСТВО

За январь-ноябрь 2019 года при содействии службы занятости в Котласе и Котласском районе было трудоустроено 1928 человек, из них 404 жителя района.

Принято на оплачиваемые общественные работы 161 человек, в том числе 40 жителей Котласского района. Организовано трудоустройство 16 жителям района, испытывающих трудности в поиске работы.

23 несовершеннолетних жителя Котласского района приняли участие во временных работах.

ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ

За январь-ноябрь 2019 года к профессиональному обучению от отделения занятости населения приступили 135 безработных граждан, из них 24 жителя Котласского района, по профессиям повар, водитель автомобиля категории «С», специалист с изучением программы «1С: Предприятие», охранник 4 разряда, менеджер, оператор ЭВМ, кассир торгового зала, машинист (кочегар) котельной. 1 жительница Котласского района, находящаяся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3-х лет, приступила к обучению по профессии повар.

В отделении занятости населения Вам всегда окажут помощь в поиске подходящей работы, отвечающей Вашим пожеланиям, опыту и способностям. Дадут профессиональную консультацию при выборе или смене профессии.  Подберут квалифицированных работников. Окажут услуги в электронном виде.

Источник: http://cheremushskoe.ru/informatsiya/

Права безработных

Можно ли безработному обучаться 2 ой профессии и участвовать в общественных работах одновременно?

У 3,4 млн россиян нет работы, хотя они ее ищут и готовы приступить хоть завтра. По данным Роструда, в конце сентября 2019 года 666 тысяч человек стояли на учете в службе занятости. Это люди, которые сообщили государству, что у них нет работы и они рассчитывают на его помощь.

У безработных может не быть нормального дохода, но есть права. Они могут требовать от государства выплаты, хоть и небольшие, надеяться на помощь в поиске работы, получить субсидию на бизнес и раньше выйти на пенсию. Еще можно получать больше денег от работодателя и законно не платить ипотеку.

Распространите знания!
Отправьте статью тем, кому она пригодится

В жизни бывает всякое — скачайте себе карточки или сохраните таблицу со списком прав на всякий случай. Потеря работы даже на месяц — это повод для выплат, льгот и новых прав.

Скачать картинки с инструкцией

Основание. ТК РФ ст. 178, ст. 318

Как это работает. Выходное пособие платят, когда организация закрывается или сокращает штат. В этом случае сотрудников увольняют без их согласия. Это неприятно, но законно.

Пока уволенный сотрудник ищет новую работу, бывший работодатель какое-то время должен выплачивать ему среднюю зарплату. На практике это выглядит так:

  1. В последний день работы выплачивают выходное пособие — одну среднюю зарплату.
  2. Через два месяца выплачивают еще одну среднюю зарплату.
  3. Через три месяца — еще одну, но только тем, кто встал на учет в центре занятости (ЦЗН).
  4. Потом работодатель ничего не платит, центр занятости назначает пособие.

На Крайнем Севере среднюю зарплату платят дольше — до полугода. Работодатели оплачивают как минимум 3 месяца поиска работы, а если встать на учет в ЦЗН — 6 месяцев.

На учет надо вставать не через два месяца после сокращения, а сразу. В обычных регионах на это дают две недели, в северных — месяц. Чтобы дольше получать среднюю зарплату от работодателя, надо уложиться в эти сроки.

Если устроиться на новую работу, выплаты от прежнего работодателя пропадают. Поэтому в отделе кадров проверяют записи в трудовой. Нет записей о трудоустройстве — значит, нет работы и есть выплаты.

От работодателя при увольнении можно требовать и больше, если это прописано во внутренних документах. Дополнительные выплаты — это не обязанность, а инициатива работодателя, поэтому в небольших компаниях такое встречается редко. Обычно дополнительные выплаты при увольнении обещают крупные компании, государственные структуры — и не всем работникам, а только руководству.

Внимательно читайте коллективный договор, положение об оплате труда и свой собственный трудовой договор. Там может быть написано про дополнительные выплаты при сокращении или ликвидации компании.

См. также:

Основание. Закон о занятости ст. 4 ч. 4, ст. 8, ст. 24, пост. правительства № 891

Как это работает. Центр занятости — это специальная государственная организация, которая помогает найти работу. Чтобы подобрать вакансии в ЦЗН, статус безработного не нужен. Найти работу помогут и иностранцам, и тем, кто прописан в другом регионе.

Чтобы получить помощь с работой, в ближайший центр занятости надо принести паспорт. В принципе, этого достаточно. Чтобы ЦЗН выбирал вакансии по определенной специальности, лучше принести с собой:

  • трудовую книжку, трудовые договоры или контракты для служащих;
  • любые дипломы или аттестаты об образовании.

ЦЗН еще просит справку о среднем заработке за последние 3 месяца. Но это не гарантирует, что все вакансии будут с таким же заработком. С точки зрения законодателя, подходящая зарплата — это все, что не ниже прожиточного минимума по субъекту.

Справку о среднем заработке стоит принести на случай, если в базе ЦЗН будут вакансии с хорошей зарплатой. Не перепутайте с 2-НДФЛ, это другое. Примерную форму справки утвердил Минтруд, покажите ее начальнику, если в вашей компании с таким не сталкивались.

Инвалидам надо принести справку об инвалидности и индивидуальную программу реабилитации. Иначе ЦЗН не узнает, какую работу им можно выполнять.

Например, в центре занятости могут быть вакансии врачей в частную клинику, слесарей и сварщиков для работы вахтой, проводников на железную дорогу и водителей такси. В регионах работодатели могут предлагать соискателям зарплату до 150 000 Р.

Через центр занятости можно устроиться резчиком металла с зарплатой от 65 000 Р, оплатой питания и жильем. Водителю самосвала предлагают зарплату от 80 000 Р. Нужны и программисты — с зарплатой до 80 460 Р. А бывают вакансии для безработных с низкой квалификацией: например, сборщица изделий из гофрокартона будет получать 18 000 Р.

Справка подтвердит, что вакансии с высокой зарплатой и квалификацией надо предлагать именно вам.

О новых вакансиях ЦЗН может уведомить на приеме, по обычной или электронной почте, могут даже продиктовать по телефону. Если не появляться в ЦЗН больше месяца, с учета снимут и предлагать вакансии перестанут. Потом можно снова встать на учет. Подробно все действия ЦЗН регламентирует приказ Минтруда № 380н.

См. также:

Объясняем сложное простым языкомРазбираем законы, которые касаются вас и ваших денег. Дважды в неделю присылаем письма с самым важным

Основание. Закон о занятости ст. 30, ст. 31, ст. 33, ст. 34, ст. 34.1, ст. 34.2, ст. 36, пост. правительства № 891

Как это работает. Безработным государство платит пособие. Это помощь на время поиска работы. Пособие не зависит от того, сколько детей у безработного и какие у него платежи по кредитам. Это фиксированная сумма, которую можно получать несколько месяцев в году.

Пособие по безработице платят только гражданам России и строго по месту жительства.

Источник: https://journal.tinkoff.ru/prava/prava-net-raboty/

СтражЗакона
Добавить комментарий